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Avanty recherche pour sa Business Unit – Méthodes & Solutions, des QA Testeur Automaticien spécialisés dans la validation de logiciel et d’application, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, de l'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expérience acquise sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT multi-domaines et multi-applicatifs en tant que QA Testeur Automaticien
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences de QA :
- Connaissance approfondie des outils d’automatisation (Karate, Playwrith, Katalon, Selenium,…)
- Maîtrise des outils de développement et d'intégration continue (Pipeline, CI/CD…)
- Compréhension des principes de l'automatisation des processus et de la phase de recette (Stratégie, Plan de tests, …)
- Solides compétences en dépannage et en résolution de problèmes.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents acteurs impliqués.
- Respect des normes de sécurité et de confidentialité des données.
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban…), cycle en V…)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous maitrisez l’Anglais
Vos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT
- AMOA des projets de refonte SI
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Méthodes & Solutions, des QA Testeur Automaticien spécialisés dans la validation de logiciel et d’application, dont le...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Technical Leader, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) bac +5 d’une École d’ingénieur ou de formation Universitaire. Vous disposez d'une expérience avérée de 3 à 8 ans en tant que Lead Tech
Vous disposez d’une expérience et / ou une certification sur un projet en mode Agile/Scrum :
- Vous avez participé à des projets d’intégration multi applicatifs (exemples : sites institutionnels, CMS et système de gestion / tunnels de vente, CRM et système de gestion / middleware entre espace client, CRM et système de gestion / application mobile et système de gestion, …)
- Vous êtes à l’aise sur les technologies d’interfaçage (webservices, requêtes SQL, consommation d’API, …)
Vous êtes familier avec certaines des technos suivantes :
- Java, .Net, Php
- React, Angular, Vue, Ember, JQuery
- Node, Ruby, Django, Spring Boot
- Jenkins, Docker, Git
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous avez des connaissances dans les domaines de la banque, finance, assurance vie, retraite, épargne, assurance prévoyance, santé ou IARD
- La direction d’une équipe de développeurs et d'ingénieurs talentueux vous passionne
- Vous êtes un élément moteur dans la conception d’architectures techniques robustes et scalables
- Vous êtes un référent sur les normes de codage, les bonnes pratiques et les processus de développement
- Vous supervisez la planification, l'exécution et la livraison de projets
- Vous assurez la résolution efficace des problèmes techniques
- Vous collaborez avec d'autres départements pour aligner la technologie sur les besoins commerciaux et marketing
- Vous restez à l'affût des dernières tendances technologiques et des meilleures pratiques.
- Vous maitrisez l’anglais
Nos missions :
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Technical Leader, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spé...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Développeur Full Stack, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) bac +5 d’une École d’ingénieur ou de formation Universitaire. Vous disposez d'une expérience avérée de 3 à 8 ans en tant que développeur fullstack.
Vous disposez d’une expérience et / ou une certification sur un projet en mode Agile/Scrum :
- Vous avez participé à des projets d’intégration multi applicatifs (exemples : sites institutionnels, CMS et système de gestion / tunnels de vente, CRM et système de gestion / middleware entre espace client, CRM et système de gestion / application mobile et système de gestion, …)
Vous êtes familier avec certaines des technos suivantes :
- Technologies d’interfaçage : webservices, requêtes SQL, consommation d’API
- Front-End : React, Angular, Vue, Ember, JQuery
- Back-End : Node, Ruby, Django, Spring Boot
- Jenkins, Docker, Git
- Des connaissances règlementaires (RGPD Digital, Cloud act) constituent un plus
- Des connaissances dans le domaine de la banque, finance, assurance vie, retraite, épargne, assurance prévoyance, santé ou IARD sont un plus
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes curieux et vous vous intéressez aux nouvelles tendances technologiques, à la digitalisation et l’automatisation
- Vous faites preuve d’une grande autonomie, d’une excellente structuration du travail et de qualités de synthèse
- Bon(ne) communicant(e) et force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous avez envie d’entreprendre, de construire et de transmettre auprès d’équipes et de clients
- Vous maitrisez l’anglais
Nos missions :
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Développeur Full Stack, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via u...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Data Analyst spécialisés dans l’analyse de données, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Diplômé(e) Bac +3 à Bac +5 ayant un parcours ingénieur ou de formation Universitaire dans les domaines des statistiques, du traitement de l’information ou du big data, vous disposez d'une première expérience sur un similaire.
Vous disposez d’une expérience variée sur différents domaines et :
- Vous êtes curieux et vous vous intéressez aux nouvelles tendances technologiques, à la digitalisation,
- Vous avez d’excellentes capacités analytiques et de synthèse,
- Formation d’ingénieur complétée d’une formation data ou business intelligence,
- Une première expérience dans le domaine banque/finance est un véritable plus,
- Vous avez un bon niveau d’anglais,
- Vous êtes attiré par le dynamisme d’une structure en forte croissance,
- Vous avez envie d’entreprendre, de construire et de transmettre auprès d’équipe et de clients à l’écoute.
Vous avez des compétences techniques sur un ou plusieurs domaines ci-dessous :
- Expertise en base de données et gestion de base de données (SQL/NoSQL)
- Maîtrise des tests et méthodes statistiques (segmentation, régression, forêt aléatoire)
- Maîtrise des langages de programmation (Python, R, C+)
- Maîtrise d’un outil de data visualisation (Tableau, Qlikview, PowerBI)
- Maîtrise des outils de fouille et analyse de données (Dataiku)
Nos missions :
- Mise en place de datalake, datawarehouse, base de données relationnelles,
- Extraction des données
- Mise en forme et structuration des données
- Analyse et exploration des données
- Interaction avec les équipes métiers pour recueillir les besoins.
- Aide le métier dans sa logique de prise de décision
- Veille technologique sur les outils d’analyse de données
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Data Analyst spécialisés dans l’analyse de données, dont le rôle sera de comprendre les ...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Chef de projet digital, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) bac +5 d’une École d’ingénieur, d’une Ecole de Commerce ou de formation Universitaire. Vous disposez d'une expérience de 3 à 8 ans en tant que Business Analyst, Product Owner ou Chef de projet. Vous disposez d’une expérience et / ou une certification sur un projet en mode Agile/Scrum.
Vous avez participé à des projets d’intégration multi applicatifs
- Sites institutionnels
- CMS et système de gestion / tunnels de vente
- CRM et système de gestion / middleware entre espace client
- CRM et système de gestion / application mobile et système de gestion
Vous êtes à l’aise sur les technologies d’interfaçage :
- Webservices, requêtes SQL, SFTP, consommation d’API sont des exemples
- Wireframing / UI : Moqups, Balsamiq, Axure, Figma
- Requêtage : SQL Server, Postman, Fiddler
- CMS : WordPress, Drupal, Headless CMS
- CRM : Salesforce, Microsoft Dynamics
- Dataviz : Power BI, R, Tableau, Alterix
- RPA: Blueprism, UI Path
Vous possédez des connaissances spécifiques :
- Des connaissances règlementaires (RGPD Digital, Cloud act,…) constituent un plus
- Des connaissances dans le domaine de la banque, finance, assurance vie, retraite, épargne, assurance prévoyance, santé ou IARD sont un plus
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes curieux et vous vous intéressez aux nouvelles tendances technologiques, à la digitalisation et l’automatisation
- Vous faites preuve d’une grande autonomie, d’une excellente structuration du travail et de qualités de synthèse
- Bon(ne) communicant(e) et force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous avez envie d’entreprendre, de construire et de transmettre auprès d’équipes et de clients
- Vous maitrisez l’anglais.
Nos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT
- AMOA des projets de refonte SI
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation;
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation.
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Digital & Technologique, des Chef de projet digital, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire v...
Avanty recherche pour sa Business Unit CIB - Banque de Financement et d'Investissement, des Business Analysts spécialisés dans les métiers de la banque de financement, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expérience acquise sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT dans une banque de financement en tant que Business Analyst, Product Owner ou développeur
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences métiers :
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban), cycle en V)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous maitrisez l’Anglais
Nos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT
- AMOA des projets de refonte SI
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit CIB – Banque de Financement et d’Investissement, des Business Analysts spécialisés dans les métiers de la banque de finan...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Banque de Détail et Banque Privée, un Directeur de Business Unit spécialisés dans les métiers de la banque de détail et de la banque privée, dont le rôle sera de développer sa Business Unit (recrutement, placement en mission), de développer l’offre commerciale de son équipe ainsi que d’assurer son propre placement en mission.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, de l'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Diplômé(e) bac +5 d’une école d’ingénieur, d’une école de Commerce ou de formation universitaire en Finance, Economics, vous disposez d’environ 10 ans d’expérience en Consulting (ESN).
Vous êtes capable de développer l’offre commerciale d’Avanty :
- Vous avez une forte orientation commerciale et opérationnelle et des résultats concrets en matière de partenariat étroit avec les hauts dirigeants, de stratégie et d'influence sur les décisions commerciales ;
- Vous savez développer et fidéliser un portefeuille de clients ;
Vous êtes capable de développer la Business Unit :
- Vous possédez une capacité à diriger et à motiver des équipes : concentration de l'organisation sur les priorités clés, orientation claire, délégation, communication active et accompagnement ;
- Vous savez établir de véritables relations de travail avec les autres directeurs des Business Unit et de l'entreprise afin de faciliter l'application des meilleures pratiques et l'efficacité des processus ;
- Vous avez une réelle expertise en banque de détail et/ou en banque privée pour bien mener le pilotage d'une Business Unit de consultants ;
- En positionnant les membres de vos équipes sur des missions
- Vous participez aux recrutements des Collaborateurs ;
- Vous savez suivre et accompagner les collaborateurs dans leurs carrières ;
Vous êtes capable de vous positionner en mission :
- Grâce à votre expérience dans le secteur bancaire (de préférence dans la banque)
- Vous êtes passionné par la finance et les pratiques numériques innovantes.
- Vous maitrisez la gestion financière et opérationnelle, du P&L ;
- Vous savez gérer la relation avec les services achats et les opérationnels.
Nos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT ;
- MOA (Business Analyst) des projets de refonte SI;
- Implémentation de nouvelles solutions ;
- Implémentation ou mise à jour de réglementation ;
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…) ;
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière.
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation ;
- Nos consultants managers seront vos coachs dans le cadre d’un accompagnement individualisé vers cette transformation.
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Banque de Détail et Banque Privée, un Directeur de Business Unit spécialisés dans les métiers de la banque de détail et d...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Banque de Détail et Banque Privée, des Chefs de projets/Product Owner/Business Analyst spécialisés dans les métiers de la banque de détail et de de la banque privée, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expérience acquise sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT dans une banque de détail en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst;
Vous avez acquis par votre expérience une ou plusieurs compétences métier :
- Règlementaire, front to back
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban sont des exemples), cycle en V notamment)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles ;
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions ;
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés ;
- Vous êtes de nature curieuse et proactive ;
- Vous maitrisez le pack office ;
- Vous maitrisez l’Anglais (B1 au minimum).
Nos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT ;
- MOA (Business Analyst) des projets de refonte SI;
- Implémentation de nouvelles solutions ;
- Implémentation ou mise à jour de réglementation ;
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…) ;
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière.
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation ;
- Nos consultants managers seront vos coachs dans le cadre d’un accompagnement individualisé vers cette transformation.
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Banque de Détail et Banque Privée, des Chefs de projets/Product Owner/Business Analyst spécialisés dans les métiers de la ...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, desChefs de projets/PO/MOAspécialisés dans les métiers de l’assurance vie passif, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, del'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avantyemploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expériences acquises sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT d'implémentation, de migrations, d’évolutions normatives en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst dans le domaine de l’Assurance Vie Passif.
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences métiers :
- Connaissance des produits d’Assurance- Vie : Individuelle (PERIN, Bons de capitalisation, Assurance Vie en cas de Vie, Assurance Vie – Décès….), Collective (PEROB, Article 83, Article 39…)
- Connaissances des Instruments Financiers,
- Process de gestion des contrats d’Assurance-Vie (Souscription, Adhésion, Affiliation, Arbitrage, Gestion pilotée, Rachats, Déblocage anticipé, Liquidation, Décès…)
- Connaissance du cadre réglementaire et fiscal : FICOVIE, Traitement de fin d’année dont calcul des participations aux bénéfices, IFU (Imprimé Fiscal Unique), DSN (Déclaration Sociale Nominative), FATCA, LCB – FT (LAB – LAT), PASRAU (Prélèvement A la Source Revenus Autres), Fiscalité Assurance Vie, Loi Eckert, GIP UR (Groupement d’Intérêt Public Union Retraite), FRPS ;
- Gestion Actif/Passif
- Data & Référentiels,
Vous avez déjà travaillé sur des outils de références de marchés :
- Gestion des contrats : Kelia, AIA, SoLife, Sunshine, Master I, PICRIS, ALTO…
- Gestion des rentes : Assurex…
Vous possédez des compétences technologiques spécifiques :
- Langage de programmation : SQL, VBA, SAS
- Compétences en data visualisation : PowerBI, Tableau, Qliksense
Vous aimez travailler en mode projet
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban…), cycle en V…)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous maitrisez l’Anglais et êtes capable d’animer / rédiger en anglais si nécessaire.
Vos missions :
Vous participez à :
- Implémentation & Migration vers de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
Vous serez responsable ou contribuerez à :
- Accompagnement du client / Product Owner sur la définition et formalisation des besoins
- Animation des ateliers métiers pour recueillir leur besoin et challenger leurs attentes
- Analyse des besoins, processus, impacts liés à l’existant et production des livrables attendus
- Contribuer aux phases de cadrages, conception, paramétrages, recette et conduite du changements en assurant un niveau de qualité optimale.
Mais surtout vous cherchez à vous adapter en fonction de vos objectifs de carrière.
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, desChefs de projets/PO/MOAspécialisés dans les métiers de l’assurance vie passif, dont le rôle ser...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, des Chefs de projets/PO/MOA spécialisés dans les métiers de l'assurance vie actif, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l’attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s’articulent autour de l’expertise fonctionnelle métier, del’apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expériences acquises sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT d'implémentation, de migrations, d’évolutions normatives en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst dans le domaine de l’Assurance Vie Actif.
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences métiers :
- Culture des mécanismes généraux de l’investissement à l’actif d’un Assureur Vie
- Process Front to Back
- Connaissances des Instruments Financiers,
- Data & Référentiels, Règlementaires S2/IFRS17/MIFID2/EMIR,
- Appréhension des risques opérationnels et de contrepartie
- Comptabilité des Placements...
Vous avez déjà travaillé sur des outils de références de marchés :
- PMS : SimCorp Dimension, Finastra Fusion Invest, Neoxam Global Portfolio, Jump, Alto, BlackRock Aladdin... ; OMS : Bloomberg, AIM... ;
- Référentiels de données de marchés, OST, Contrepartie : Markit, Neoxam DataHub, SimCorp GAIN…
- Reporting et Calcul de performances : StatPro, Factset B-One, CORIC, Jump, Factset Vermilion...)
Vous possédez des compétences technologiques spécifiques :
- Langage de programmation : SQL, VBA, PYTHON, R
- Compétences en data visualisation : PowerBI, Tableau, Qliksense
Vous aimez travailler en mode projet
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban…), cycle en V…)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous maitrisez l’Anglais et êtes capable d’animer / rédiger en anglais si nécessaire.
Vos missions :
Vous participez à :
- Implémentation & Migration vers de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
Vous serez responsable ou contribuerez à :
- Accompagnement du client / Product Owner sur la définition et formalisation des besoins
- Animation des ateliers métiers pour recueillir leur besoin et challenger leurs attentes
- Analyse des besoins, processus, impacts liés à l’existant et production des livrables attendus
- Contribuer aux phases de cadrages, conception, paramétrages, recette et conduite du changements en assurant un niveau de qualité optimale.
Mais surtout vous cherchez à vous adapter en fonction de vos objectifs de carrière.
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, des Chefs de projets/PO/MOA spécialisés dans les métiers de l’assurance vie acti...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, des Chefs de projets/PO/MOA spécialisés dans les métiers de la gestion d’actifs, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l’attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s’articulent autour de l’expertise fonctionnelle métier, del’apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 2 années d’expériences acquises sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets via des équipes Métier ou IT sur des missions d’implémentations, de migrations, de transformations en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst dans le domaine de l’Asset Management.
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences métiers :
- Process Front to Back, Cash Management,
- Tenue de position & Passage d’Ordres,
- Connaissances des Instruments Financiers,
- Evolution Référentiels & Infocentres,
- Gestion des risques opérationnels & de contreparties,
- Connaissances des sujets règlementaires (S2/IFRS17/MIFID2/EMIR...) et des problématiques de modélisation data/reporting (dont ESG/ISR).
Vous avez déjà travaillé sur des outils de références de marchés :
- PMS : SimCorp Dimension, Finastra Fusion Invest, Neoxam Global Portfolio, Jump, Alto, BlackRock Aladdin... ; OMS : Bloomberg, AIM... ;
- Référentiels de données de marchés, OST, Contrepartie : Markit, Neoxam DataHub, SimCorp GAIN…
- Reporting et Calcul de performances : StatPro, Factset B-One, CORIC, Jump, Factset Vermilion...)
Vous possédez des compétences technologiques spécifiques :
- Langage de programmation : SQL, VBA, PYTHON, R
- Compétences en data visualisation : PowerBI, Tableau, Qliksense
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban…), cycle en V…)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous maitrisez l’Anglais et êtes capable d’animer / rédiger en anglais si nécessaire.
Vos missions :
Vous participez à :
- L’implémentation, l’évolution, la migration vers de nouvelles solutions applicatives.
- L’implémentation ou la mise à jour de réglementation,
Vous serez responsable ou contribuerez à :
- L’accompagnement du client sur la définition et formalisation des besoins
- L’animation des ateliers métiers pour recueillir leur besoin et challenger leurs attentes
- L’analyse des besoins, processus, impacts liés à l’existant et production des livrables attendus
- La contribution aux phases de cadrages, conception, paramétrages, recette et conduite du changements en assurant un niveau de qualité optimale.
Mais surtout vous cherchez à vous adapter en fonction de vos objectifs de carrière.
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation.
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Asset Management & Assurance Vie, des Chefs de projets/PO/MOA spécialisés dans les métiers de la gestion d’actifs, don...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Assurance Santé Prévoyance, des Chefs de projets/Product Owner/Business Analyst spécialisés dans les métiers de l’assurance de personnes, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Avanty adresse l’ensemble des activités de banque, finance et assurance et propose un large périmètre de domaines d’intervention. Nos services s'articulent autour de l'expertise fonctionnelle métier, de l'apport méthodologique, de la maîtrise de solution et de la réalisation technologique.
Avanty emploie aujourd’hui une centaine de consultants. Nous intervenons auprès des plus grands comptes (BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, Natixis, …), pour les accompagner dans la réussite de leurs projets informatiques.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 5 années d’expérience acquise sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT dans le domaine de l’assurance Prévoyance, Santé Individuelle et/ou Collective en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets une ou plusieurs compétences métiers :
- Vous maîtrisez l’environnement réglementaire de la branche,
Vous êtes familier d’au moins un processus de gestion :
- Souscription B2B et B2C, vie des contrats, appel et encaissement/recouvrement des cotisations, liquidation des prestations prévoyance (indemnités journalières, rentes, capitaux décès), liquidation des prestations santé hors et en tiers payant, vous connaissez au moins une norme du marché (telle que PREST’IJ, PASRAU, NOEMIE, B2/DRE, TPG, ROC, DSN)
Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion :
- Outils de gestion : Activ’Infinite, Graphtalk, CLEVA, Protect sont des exemples
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes intervenu sur des phases projet de type : recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, paramétrage, recette, conduite du changement, support, pilotage
- Vous maîtrisez une ou plusieurs méthodologies projet (Agile (Scrum – Kanban…), cycle en V…)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- La maîtrise de l’Anglais est un plus
Vos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT
- AMOA des projets de refonte SI
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos managers seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Assurance Santé Prévoyance, des Chefs de projets/Product Owner/Business Analyst spécialisés dans les métiers de l’assura...
Avanty recherche pour sa Business Unit – Assurance Santé Prévoyance, des Managers spécialisés dans les métiers de l’assurance de personnes, dont le rôle sera de comprendre les besoins de nos clients, les traduire via une spécification à l'attention des développeurs, les tester après développement pour finalement les valider avant mise en production.
Nous rejoindre, c’est l’opportunité de grandir au quotidien au contact de votre consultant manager ou consultant directeur tout en étant acteur de votre carrière.
Votre profil :
Vous avez + de 10 années d’expérience acquise sur les projets et un savoir-faire dans l’exécution des projets IT dans le domaine de l’assurance Prévoyance, Santé Individuelle et/ou Collective en tant que Chef de projet, Product Owner ou Business Analyst
Vous avez déjà accumulé par votre rôle sur les projets plusieurs compétences métier :
- Vous maîtrisez l’environnement réglementaire de la branche, vous êtes familier de plusieurs processus de gestion : souscription B2B et B2C, vie des contrats, appel et encaissement/recouvrement des cotisations, liquidation des prestations prévoyance (indemnités journalières, rentes, capitaux décès), liquidation des prestations santé hors et en tiers payant, vous connaissez plusieurs normes du marché (telles que PREST’IJ, PASRAU, NOEMIE, B2/DRE, TPG, ROC, DSN)
Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion :
Outils de gestion : Activ’Infinite, Graphtalk, CLEVA, Protect sont des exemples
Vous aimez travailler en mode projet :
- Vous êtes intervenu sur l’ensemble des phases projet (recueil du besoin, conception, rédaction des spécifications / user stories, recette, conduite du changement, support, pilotage)
- Vous avez un sens aigu de l’organisation, une excellente structuration du travail et des qualités de synthèse et rédactionnelles
- Vous êtes bon(ne) communicant(e) et vous êtes force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d’échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions
- Vous aimez les challenges et trouver des solutions aux problèmes qui vous sont présentés
- Vous êtes de nature curieuse et proactive
- Vous avez une expérience éprouvée de manager au sein d’un cabinet, notamment sur des missions de développement commercial (création d’offres, mise en place de dispositifs, campagnes marketing …), gestion des talents, rayonnement du cabinet … et vous souhaitez continuer à vous investir sur ces activités
- La maîtrise de l’Anglais est un plus
Nos missions :
- Cadrage et gestion de grands projets de transformation IT
- AMOA des projets de refonte SI
- Implémentation de nouvelles solutions
- Implémentation ou mise à jour de réglementation
- Implémentation de nouveaux usages digitaux / nouvelles technologies (RPA, blockchain, solution digitale…)
- A adapter en fonction de votre objectif de carrière
Nos engagements :
- Nous vous accompagnerons dans l'atteinte de vos objectifs professionnels en vous proposant un plan de carrière sur mesure, alliant mission et formation
- Nos directeurs seront vos coachs pour vous accompagner vers cette transformation
Nos points forts :
- Missions intéressantes et diversité des comptes couverts.
- Absence de commerciaux, management assuré par des consultants expérimentés
- Tous les consultants en mission et sont en connexion avec la réalité mission.
- Structure à taille humaine et adossement aux forces du Groupe Ailancy.
- Plan de carrière personnalisé avec conseils de consultants expérimentés.
- Fortes ambitions de croissance et opportunités de promotions internes.
- Formations sur mesure assurées par des consultants expérimentés.
- Participation au développement du cabinet et promotion des initiatives.
- Possibilité d'être formateur et variété fonctionnelle.
- L’inter-staffing est une période idéale pour se former ou participer au rayonnement de la structure.
- Possibilité de renforcer son expertise et évoluer à un grade d’expert.
- Sensibilisation à la RSE.
Avanty recherche pour sa Business Unit – Assurance Santé Prévoyance, des Managers spécialisés dans les métiers de l’assurance de personnes, dont le rôle sera de comprendre les besoins d...